校纪委书记、监察专员段发明深入人事处调研监督

5月6日，校纪委书记、监察专员段发明深入人事处调研监督，纪检监察机构相关同志陪同调研，人事处全体工作人员参加会议。

人事处副处长降惠介绍了人事处机构设置与人员配备情况，各科室负责人就各自负责的工作进行了汇报。

段发明围绕人事处制度建设、廉政风险防控等方面进行了调研监督，详细了解了人事处近两年制度建设及其执行情况，并对职称评审、公开招聘、教职工考勤管理、编外用工等工作中的廉政风险防控给予充分指导。

结合调研监督情况，段发明提出了五点具体要求：一要提高站位，从学校发展全局与服务教职工权益角度谋划工作；二要完善机制，探索实行“后评价”制度，充分发挥统筹职能，压实二级院系人事管理职责；三要力求突破，坚持守正创新，着力打造工作“亮点”；四要标准一致，在工资审核、社保评定、公开招聘等工作中廉洁守正、一视同仁；五要完善风险防控机制，梳理廉政问题清单，将风险点摆出来、亮出来，主动接受监督，让权力在阳光下运行。

最后，降惠作表态发言，人事处将以推进清廉长医建设为契机，积极完善制度机制建设，优化工作流程，改进工作作风，提升服务质量，依法依规开展工作，努力为学校高质量发展提供优质的人事服务保障。

（人事处供稿）